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Muer。流光細嚼 -- Muer 諮商心理師
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好馬不吃草?

 
女生二三十歲,男生大概就是五六十歲,應該是工作激增,加上很久沒調薪,員工想跟老闆談加薪。

男老闆從:「你在公司算頂尖的,but....」到「公司現在不只是我的,還有股東,薪水不是我一個人決定,連我的薪水都...」到「現在台灣各行各業,XX業...XX業...大家都很不景氣,很辛苦」到「歐洲現在的經濟情勢.....(balabala)美國.....(balabala)....所以台灣目前還很難起來,但是沒關係,接下來.....(balabala)就可能會轉好,公司就會比較好,加薪也變得比較容易。當然有的時候你也要評估一下你的行情....理想跟現實總是會有一些差距....但你現在的表現很好,如果繼續...或是再(努力一點)...遇到有機會我一定會幫你爭取......」繞來繞去講一個小時,還是不加薪。

老闆大概心裡都有一套遇到員工想加薪的SOP,先拍拍你,再說自己(假裝)的難處,再給你紅蘿蔔,順便提醒你「我沒辦法馬上給你加薪,可能是你表現得還沒好到這樣,如果你整個爆肝效忠,那就有機會。」

一句話:又要馬兒好,又要馬兒不吃草。受不了的就走人,反正老闆也覺得「多的是可以替代你的人」,然後找不到好用的,再來說現在都沒人才,年輕人都吃不了苦。
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